经验做法
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漯河玻璃纤维钻研设计院党委第二批主题教育经验做法

第二批“不忘初心、、服膺使命”主题教育发展以来,,漯河玻纤院党委当真贯彻“守初心、、担使命,,找差距、、抓落实”的总要求,,对峙主题教育与各项“五结合五确!!弊芴骞ぷ魉悸,,即:主题教育与深入思想解放、、提升能力水平相结合,,确保理论学习有收成;;与深入红色教育、、学习先进典型相结合,,确保思想政治受洗礼;;与阐扬保险职能、、加强党的建设相结合,,确保干事创业敢担任;;与深入转变风格、、全面实现年度指标相结合,,确保服务职工解难题;;与深入党员旗号作用、、营造优良政治生态相结合,,确保清正清廉作表率,,高质量发展主题教育各项重点工作,,获得阶段性功效。
一是凸起组织系统保险。明确院党委是抓好主题教育的责任主体,,党委重要掌管同道推广第一责任人职责,,其他成员推广“一岗双责”。成立院主题教育辅导小组,,院党委书记任组长,,党委副书记、、纪委书记任副组长,,党委副书记牵头成立辅导小组办公室,,党委委员、、党群工作部掌管人任副主任,,成员由党群工作部有关同道组成。明确辅导小组对各单元、、部门督促领导职责,,确定辅导小组办公室重要职责。成立工作联系机制,,明确辅导联系点、、确定对接人,,设立主题教育工作微信群,,确立推动情况周报制度,,提高主题教育推动效能。
二是凸起丰硕教育载体。重点组织、、有序推动“六个一”活动:组织一次升国旗、、院旗活动。强化全院党员干部初心使命教育,,深入爱国爱院情怀;;进行一次宣告建国留念勋章活动。有34名新老员工获留念勋章,,坚定宽大干部员工接续奋斗刻意,,进一步弘扬院创新图强企业文化;;参与一次建国70周年江苏成就展,,体现发展成就,,引发“惟鼎新者进,,惟创新者强,,惟鼎新创新者胜”奋斗逐梦周到;;发展一次党员干部大会商,,各党总支部发展“初心是什么、、使命干什么、、奋斗比什么”专题会商,,疏导宽大党员干部职工同向发力、、多点突破,,全身心投入深入鼎新和创新发展;;进行一次培训班,,创办“不忘初心、、服膺使命“主题的党务干部业务提升班,,集中3天关闭式培训,,强化党建引领、、推进党建保险职能阐扬;;争办一件实事功德,,组织党员为身边职工人民至少1件实事功德,,推进主题教育实效落地。
三是凸起与留念建院55周年相融合。在院班子集中学习基础上,,院班子深刻进行了学习钻研。深刻理解和学习中国共产党的初心和使命:为中国人民谋幸福,,为中华名族谋回复。并结合回首院成立55年的过程,,体味建院初心“为职工谋幸福,,为企业谋发展,,为社会创财富”;;钻研院发展战术以及十四五发展规划等,,设置实现高质量发展、、打造“新资料领域一流转制院所”的信心和刻意。
四是凸起营造优良氛围。综合利用“两网两号两报”做好宣传,,两网指内部网、、外部网,,两号指微信公家号和企业微信号,,两报指《漯河玻纤院院报》和主题教育简报,,形成宣传合力,,实时颁布主题教育新闻,,深挖主题教育各类先进典型,,丰硕学习大局和学习内容,,阐扬典型和示范引领作用,,正向疏导、、自动发声,,营造了悟初心、、守初心、、践初心的壮大声势,,为发展好主题教育营造了优良的舆论氛围。
下一步,,院党委将依照既定工作部署,,坚定做到“四个贯通始终”,,即把学习教育贯通始终、、把调查钻研贯通始终、、把检视问题贯通始终、、把整改落实贯通始终:葑ァ八母霰U稀,,保障组织执行到位、、保障督促领导到位、、保障氛围营造到位、、保障纪律要求到位。缜密联系基层现实,,着力推动主题教育落地见效,,推动解决职工人民最急迫最期盼问题,推动全面实现岁首制订的年度经营指标及六方面35个重点专项工作,,实现党建强、、企业强。
